From the theory of the firm (1937) to Blue Ocean (2005): the evolution of organizational strategy and the challenges of the digital context

Da teoria da firma (1937) ao Oceano Azul (2005): a evolução da estratégia organizacional e os desafios do contexto digital

Autores

Palavras-chave:

Organizational Strategy, Organizations, Classical Theories, Epistemology, Digital Age

Resumo

Organizational strategy is very prominent in organizations, and its first studies were carried out at the beginning of the last century. The work was carried out in some contexts, such as firms, the military and governments, but the vast majority was developed from observing companies around the world, which provided the impetus for the construction of theories that are still used today. Over time, several seminal authors have made contributions to the evolution of strategy theory. The aim of this theoretical-conceptual article is to discuss the classic authors whose works on strategy were published between 1937 and 2005. The methodology consisted of documentary reading of the authors' main works and extraction of the main themes covered. The authors were seminal in the evolution of strategy theory, through their contributions and practical applications. This work encourages discussion about the innovative peculiarities of the authors and how they can be seen in a systemic way, as well as enabling these works to be a source of consultation for other researchers and those interested in the proposed theme.

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Biografia do Autor

Renato Rodrigues Silva, Universidade FUMEC

Doutorando em Administração na Universidade FUMEC. Mestre em Gestão de Serviços de Saúde pela Universidade Federal de Minas Gerais (2020), especialista em Redes de Atenção à Saúde pela Escola Nacional de Saúde Pública Sérgio Arouca, Fundação Osvaldo Cruz (2018), em Gestão de Projetos pelo Centro Universitário UNA (2015), e Gestão de Pessoas pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (2014). Graduado em Gestão de Serviços de Saúde pela Universidade Federal de Minas Gerais (2013). Experiência docente como monitor de estatística na Universidade Federal de Minas Gerais (2011 e 2012), como professor do Colégio Técnico da UFMG, e da graduação em Gestão de Serviços de Saúde na Universidade Federal de Minas Gerais e em cursos de pós-graduação (PUC Minas, Santa Casa de Belo Horizonte e Fundação Pedro Leopoldo). Vivência em orientação de trabalhos acadêmicos na graduação e pós-graduação. Experiência em planejamento governamental, monitoramento de ações de governo, gestão de projetos/processos estratégicos, orçamento, governança, compliance, gestão de riscos e ouvidoria. Realizou consultoria para implantação de Programas de Compliance. Parecerista de periódicos em assuntos voltados para a gestão, saúde e governança. Possui interesse por temas voltados à gestão de saúde, sistemas de saúde, governança, gestão de riscos, compliance e ouvidoria, inovação, gestão de recursos humanos e gestão de projetos e processos.

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Publicado

2023-11-14

Edição

2023: Collaborative Practices

Seção

Articles